Ontdek de Kracht van Kleuren in Organisatieadvies

Als onderzoeker, lesgever, organisatieadviseur en schrijver heeft Léon de Caluwé jarenlang gewerkt aan het vakgebied van organisatieadvies. Zijn uitgebreide onderzoek en reflectie vormen de basis van dit boek, waarin hij de kracht van kleurentheorie in het adviesproces samenvat. Speciaal ontwikkeld voor adviseurs, managers en veranderaars, biedt dit boek zowel een heldere uitleg van de theorie als praktische toepassingen.

Ontdek de Invloed van Mindsets en Geloofssystemen

Mindsets en geloofssystemen zijn bepalend voor onze manier van denken en handelen. Ze zijn echter vaak moeilijk te veranderen. In dit boek wordt dieper ingegaan op de invloed van deze mentale processen en hoe we ermee om kunnen gaan. Het hart van het boek introduceert een nieuw perspectief op kleurentheorie, waarbij paradoxen en het omgaan met complexe denkwijzen centraal staan. Door de vijf polen van deze complexe paradox te verkennen, kunnen we een gewenste verandering in ons denken en handelen bewerkstelligen.

Versterk de Professionele Ontwikkeling van Organisatieadviseurs

Een belangrijk thema in dit boek is de professionalisering van de organisatieadviseur. De auteurs leggen de nadruk op het belang van opleiding, professionalisering en continue verbetering van het vakgebied. Spanningen in het beroep en de sector worden besproken en er worden praktische tips gegeven voor het omgaan met deze uitdagingen.

Reflectie van Vakgenoten en Toepassing in de Praktijk

Naast de waardevolle inzichten van Léon de Caluwé, biedt dit boek ook een uniek perspectief door de reflecties van twintig vakgenoten. Zij belichten zes verschillende thema's die voortvloeien uit De Caluwé's werk, namelijk: spanning in kleuren, spanning tussen kleuren, spanning in verandering, spanning in adviseren, spanning in gaming en spanning in professionaliseren. Door deze diverse perspectieven te combineren met wetenschappelijke literatuur en verwante inzichten, ontstaat een rijk en samenhangend beeld van organisatieadvies.

Daarnaast bevat dit boek handige lijstjes met implicaties en tips voor veranderaars, managers, teams en organisaties. Of je nu een doorgewinterde professional bent of nieuw bent in het vakgebied, dit boek is een essentiële bron van kennis en inspiratie voor iedereen die zich bezighoudt met organisatieadvies en verandermanagement.