Transformeer je team naar optimale productiviteit met Getting Teams Done

Heb je een team van competente professionals, maar loopt het niet lekker? Er heerst onduidelijkheid over wie wat oppakt, waardoor er spanningen ontstaan. Kansen blijven liggen en de productiviteit laat te wensen over. Maar geen zorgen, er is een oplossing om uit deze vicieuze cirkel te komen. Maak kennis met Getting Teams Done, de methode die de teamproductiviteit naar een hoger niveau tilt.

De kracht van Holacracy: heldere verwachtingen en effectieve verantwoordelijkheden

Getting Teams Done introduceert de beproefde Holacracy-methode, die geschikt is voor leidinggevenden, teamleiders, managers en zelfsturende professionals. Met deze methode leer je om de ontstane spanningen in je team om te zetten in constructieve verandering. Door middel van heldere verwachtingen, effectieve overleggen en duidelijke spelregels creëer je een omgeving waarin productiviteit floreert. Holacracy gaat verder waar Getting Things Done stopt!

Ontspannen productiviteit voor zowel jou als je team

Getting Things Done helpt je om op een ontspannen manier productief te zijn. Maar met Getting Teams Done wordt niet alleen jij, maar ook je hele team ondersteund om ontspannen productief te zijn én te blijven. Met deze methode zet je een duurzame verandering in gang die de teamdynamiek positief beïnvloedt en resulteert in een hogere productiviteit.

Over de experts achter Getting Teams Done

Diederick Janse is een ervaren Holacracy coach en mede-oprichter van adviesbureau Realize!. Hij heeft uitgebreide kennis en ervaring in het begeleiden van teams naar optimale prestaties.

Marco Bogers, oprichter van Work in Flow, staat bekend om zijn expertise in het vormen van productieve gewoonten. Met zijn begeleiding helpt hij individuen en teams om hun potentieel te maximaliseren.

Met Getting Teams Done creëer je een gestructureerde en harmonieuze omgeving waarin iedereen in je team optimaal presteert. Verhoog de productiviteit en verbeter de samenwerking met deze krachtige methode!