Een praktijkboek voor het transformeren van teams en organisaties

Ben jij een adviseur of iemand die graag verandering wil brengen in het functioneren van jouw team of werk? Dan is dit praktijkboek jouw nieuwe metgezel! Met een belachelijk eenvoudige aanpak leer je uitzoomen in plaats van je te verliezen in details. Je leert naar het vertrekpunt te kijken om het einddoel kristalhelder voor ogen te hebben. Daarnaast ontwikkel je de vaardigheid om openstaande rekeningen onder ogen te zien en zo de omzet te vergroten. Je zult zelfs in staat zijn om de mallemolens van patronen te herkennen en een nieuwe weg in te slaan.

Een uitdaging, maar de beloningen zijn groot

Het systemisch interveniëren om teams en organisaties te transformeren is geen makkelijke taak. Het vraagt lef, niet alleen om vanuit een ander perspectief te kijken, maar ook om actie te ondernemen. Je moet bereid zijn om de werkelijkheid onder ogen te zien en dromen en illusies los te laten. Dit betekent dat je niet aan de zijlijn kunt blijven staan. Maar de beloningen voor jou en jouw team zijn de moeite waard. Kleine en grote veranderingen worden beloond en dragen bij aan de vitaliteit van organisaties.

Draag bij aan de vitaliteit van organisaties

Dit praktijkboek is speciaal geschreven voor diegenen die vanuit hun eigen plek willen bijdragen aan de vitaliteit van organisaties. Of je nu een adviseur bent die teams transformeert of iemand die de werking van een specifiek team wil begrijpen en verbeteren, dit boek biedt waardevolle inzichten en praktische tips. Door de beproefde methoden en strategieën toe te passen, kun je positieve verandering teweegbrengen in jouw werkomgeving en de organisaties waarin je actief bent.