Transities van sectoren - Systeemleren als succesfactor
- Studieboek
- Kaarten inbegrepen
Transities van Sectoren: Een Leidraad voor Duurzame SamenwerkingTransities van Sectoren biedt waardevolle handvatten om nieuwe wegen in te slaan en vorm te geven aan de overgang naar een duurzame samenleving. Hoewel technische oplossingen meestal wel te bedenken zijn, blijkt het complexer om deze oplossingen uit te voeren wanneer er geen machtsrelatie bestaat met betrokken partijen. In dit boek wordt dieper ingegaan op hoe s... lees meer over dit product
Prijzen gevonden tussen de € 28,50 en € 28,50
Productinformatie
Plus- en minpunten
- Studieboek
- Kaarten inbegrepen
Transities van Sectoren: Een Leidraad voor Duurzame Samenwerking
Transities van Sectoren biedt waardevolle handvatten om nieuwe wegen in te slaan en vorm te geven aan de overgang naar een duurzame samenleving. Hoewel technische oplossingen meestal wel te bedenken zijn, blijkt het complexer om deze oplossingen uit te voeren wanneer er geen machtsrelatie bestaat met betrokken partijen. In dit boek wordt dieper ingegaan op hoe samenwerking op basis van wederkerigheid werkt en de rol van systeemleren daarbij.
De Rol van Leerprocessen in Transities
In veel literatuur over transities ligt de focus vaak op het "wat", oftewel de inhoud van de transitie. Er is echter veel minder aandacht voor het "hoe", met name de rol van leerprocessen. Terwijl juist daar een belangrijke sleutel ligt voor het succesvol samenwerken aan transities, omdat transities in essentie mensenwerk zijn. Transitiecoaching richt zich daarom op het vermogen van transitieteams om integraal te kijken en bewustzijn te ontwikkelen over hoe hun eigen gedrag de resultaten kunnen beïnvloeden. Systeemdenken, transformationeel leren met Theory U en creatief leren vormen het fundament van dit proces.
Praktijkvoorbeelden en Concrete Handvatten
In zes praktijkhoofdstukken worden teams uit verschillende sectoren en organisaties belicht, zoals het samenwerkingsverband Groene Cirkels rond Heineken, Philips, Stichting Veldleeuwerik, FairMatch Support, internationale noodhulp en hostelketen Stayokay. Deze praktijkvoorbeelden laten zien hoe deze teams hun eigen variant hebben gevonden op systeemdenken en transformationeel leren, waarmee transities succesvol worden doorgevoerd.
Dit boek biedt niet alleen inspiratie, maar ook een theoretisch kader en praktische handvatten voor managers, facilitators en veranderaars. Het geeft hen nieuwe inzichten en tools om transities effectief uit te voeren.
Over de Auteur en Erkenning
Esther de Haan is een ervaren transitie- en organisatiecoach die organisaties en sectoren met duurzame ambities adviseert en begeleidt. Haar kennis over leren en innoveren draagt zij over middels leergangen aan professionals, zodat zij zelf aan de slag kunnen in hun eigen context. Met dit boek wil Esther bijdragen aan de overgang naar een duurzame samenleving.
"Veel veranderingen worden vaak doorgevoerd zonder rekening te houden met de systeemconsequenties. Toch is dit essentieel, aangezien de transitie naar een samenleving waarin we onze planeet ondersteunen gepaard gaat met aanpassing van nauw samenhangende elementen. Mentale veranderingen zijn nodig om zo'n complexe transitie slim aan te pakken. Dit boek geeft richting aan deze manier van denken en is een must-read voor mensen die het aandurven om nieuwe paden te bewandelen en onbekend terrein te ontginnen." - Rob van Hattum, eindredacteur Wetenschap bij VPRO en initiator van de Transitie-documentaire 'Afval is voedsel' die heeft bijgedragen aan verandering van denken over duurzaamheid.
Korte specificaties
Afmetingen
Afmetingen | Afmeting: 24 x 17 x 1,3 cm |
Gewicht | 375 g |
Functies
Kaarten inbegrepen |
Overig
Aanraders | |
Aantal pagina's | 192 pagina's |
Auteur(s) | |
Bindwijze | Paperback |
Boek, ebook of luisterboek? | |
Druk | 1 |
Extra groot lettertype | |
Illustraties | |
Redacteur | |
Studieboek | |
Studieboek of algemeen | |
Taal | |
Uitgever | |
Verschijningsdatum | juni 2017 |
Algemeen
EAN | 9789024404643 |
---|