Ontdek de kracht van veranderkunde

Wil je leren hoe je veranderingen succesvol kunt doorvoeren in organisaties, zonder weerstand te ondervinden? Dan is dit boek iets voor jou! Het biedt een uitgebreid overzicht van bewezen theorieën die zich richten op de menselijke kant van veranderingen. Stap in de wereld van de complexe en interdisciplinaire wetenschap van de veranderkunde en ontdek hoe je als (change) manager verandertrajecten tot een succes kunt maken.

Een breed scala aan inzichten en frameworks

In dit boek leer je niet alleen wat Change Management inhoudt, maar maak je ook kennis met verschillende frameworks die je kunt toepassen in de praktijk. Ontdek bijvoorbeeld het PROMIC-framework, het vier fasen model van Ten Have en Hadjono, en de kleurentheorie van De Caluwé. Daarnaast worden het ADKAR-model en de 8 stappen van Kotter aangereikt als waardevolle tools om verandertrajecten in goede banen te leiden.

Word een succesvolle veranderaar

Door de kennis en inzichten uit dit boek toe te passen, kun je als change manager veranderingstrajecten effectiever en succesvoller maken. Leer hoe je weerstand kunt minimaliseren en hoe je jouw team kunt inspireren en motiveren om de gewenste veranderingen te omarmen. Met de wetenschap en tools uit dit boek ben je goed voorbereid op de uitdagingen die verandering met zich meebrengt.

Resultaatgerichte veranderingen met minimale weerstand

Dit boek biedt een allesomvattende gids voor het succesvol doorvoeren van veranderingen binnen organisaties. Of je nu een beginnende manager bent die meer wilt weten over Change Management of een ervaren professional die nieuwe inzichten wil opdoen, dit boek zal je inspireren en je helpen om veranderingstrajecten resultaatgericht en met minimale weerstand te realiseren.