Juridische Gids voor Het Nieuwe Werken

Ontdek de juridische aspecten van Het Nieuwe Werken (HNW) met dit informatieve boekje. HNW omvat een breed scala aan concepten, zoals plaats- en tijdonafhankelijk werken, flexibele arbeidsuren, levensfasebewust personeelsbeleid, het lenen en uitlenen van arbeidskrachten, en arbeidsverhoudingen buiten dienstverband. In de afgelopen jaren heeft de wetgever ingespeeld op de groeiende belangstelling voor HNW en de behoefte aan flexibiliteit en maatwerk. Van de verhoging van de AOW-leeftijd tot nieuwe regelgeving over verlof en arbeidstijden, flexibel werken en werkzekerheid, dit boekje brengt alle relevante wetten en regels in kaart.

Inzicht en Praktijkvoorbeelden

Deze gids biedt niet alleen een overzicht van de nieuwe wetgeving, maar ook verhelderende praktijkvoorbeelden en bruikbare tips. Leer meer over nieuwe arbeidsverhoudingen, zoals payrolling en contracting, en hoe de overheid arbeidskrachten wil beschermen tegen schijnconstructies. Met dit inzicht kunnen werkgevers en werknemers beter bepalen wat juridisch wel en niet mogelijk is binnen HNW. Een goede uitvoering van HNW komt immers iedereen ten goede.

Bevorder Duurzame Inzetbaarheid

Het bevorderen van duurzame inzetbaarheid van arbeidskrachten is een van de belangrijkste doelen van HNW. Door flexibiliteit, maatwerk en aandacht voor de behoeften van werknemers op verschillende levensfasen, kan de inzetbaarheid op de lange termijn worden vergroot. Deze gids draagt bij aan een betere uitvoering van HNW door werkgevers en werknemers te voorzien van essentiële juridische kennis en praktische adviezen. Ontdek wat mogelijk is en zet HNW op een succesvolle manier in binnen jouw organisatie.