Proceskunde: Werken met aandacht voor dynamiek en samenwerken

Herken je het gevoel dat ondanks alle plannen en afspraken, het proces toch niet soepel verloopt? Dat mensen allemaal een andere richting lijken op te gaan en de besluitvorming stagneert? Maar ook de momenten dat het opeens wel werkt, er een vliegende start ontstaat en mensen elkaar weten te inspireren tot experimenten? Dit is de ongrijpbare kant van samenwerken, organiseren en ontwikkelen waar proceskunde zich op richt.

Een zienswijze voor het proceskundig perspectief

In het boek "Proceskunde, een pleidooi voor werken met aandacht" reiken de auteurs een zienswijze aan die recht doet aan de dynamiek tussen mensen, oftewel het proceskundig perspectief. Dit perspectief is een pleidooi voor werken met aandacht, in plaats van direct te grijpen naar een oplossing of aanpak. Het boek biedt geen tien stappen naar succes, maar inspireert de lezer om de dynamiek in verschillende vormen van samenwerking te begrijpen.

Voor wie is dit boek bedoeld?

Dit boek is met name geschikt voor externe en interne adviseurs, projectleiders, managers, bestuurders en trainers die hun procesgerichte aandacht willen verdiepen. Het is interessant voor diegenen die willen begrijpen hoe de procesdimensie bij samenwerken werkt en hoe deze zich verhoudt tot inhoud en gewenste doelen. Daarnaast richt het boek zich op het verkennen van de rol die "aandacht", "intuïtie" en "open waarnemen" spelen binnen het werk.

Zelfonderzoek en inspiratie

Dit boek nodigt de lezer uit om zelf op onderzoek te gaan in de eigen werkpraktijk en dagelijkse beroepsuitoefening. Met een scala aan inspiraties biedt het de lezer de mogelijkheid om de route te kiezen die op dat moment relevant en ondersteunend is. Proceskunde helpt je om met aandacht en begrip voor de dynamiek binnen samenwerkingen en processen tot een beter resultaat te komen.