Overstag en toch op koers: Een boek over de ontwikkeling van het personeelsbeleid bij de Koninklijke Marine

Overstag en toch op koers neemt ons mee op een boeiende reis door de geschiedenis van de Koninklijke Marine tussen 1945 en 2005. Gedurende deze periode waren de militairen van de marine getuige van ingrijpende veranderingen in de militaire dreiging, technologie en de maatschappij als geheel. In dit boek onderzoekt de auteur, W.J.E. van Rijn, de effecten van deze veranderingen op het personeel van de marine.

Hij vergelijkt de Koninklijke Marine met een groot schip, met zijn eigen mogelijkheden en beperkingen. Net als een schip moest de marine, wanneer de wind veranderde, overstag gaan om zijn koers te behouden. Soms waren deze veranderingen een reactie op het veranderende vijandbeeld, technologische innovaties of maatschappelijke ontwikkelingen, en soms bleken ze onvermijdelijk.

De leiding van de marine speelde een cruciale rol in het behouden van haar positie als aantrekkelijke werkgever op de arbeidsmarkt. Overstag en toch op koers biedt niet alleen inzicht in de ontwikkeling van het personeelsbeleid van de marine, maar geeft ook interesseerden in veiligheidsbeleid en militaire geschiedenis een diepgaand begrip van de Koninklijke Marine.

Voor (voormalig) marinepersoneel is dit boek een herkenning van de uitdagingen en een blik achter de schermen. Van Rijn, viceadmiraal buiten dienst en historicus, heeft een uniek perspectief op de operationele taken en het personeelsbeleid binnen de marine. Zijn prettige schrijfstijl en talrijke voorbeelden maken dit boek tot een must-read voor iedereen die geïnteresseerd is in de marinegeschiedenis en de rol van personeelsbeleid bij het behouden van een sterke en effectieve krijgsmacht.